ホンダの就職難易度は高い？勝ち組や落ちた方の口コミをもとに解説

といった疑問をお持ちの方も多いのではないでしょうか。

この記事では、ホンダへの就職勝ち組・落ちた方の口コミをもとに、ホンダへの就職難易度について紹介します。
さらに、ホンダの求人や選考内容・年収などの就職に関する基本情報を詳しく解説します。

この記事を読むことで、ホンダへの選考対策法が分かるとともに、ホンダへの就職情報を一通り知ることができます。

ホンダへの就職を検討している方も、まだ検討していない方もぜひ参考にしてみてください。

編集部

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ホンダへの就職難易度は高い？

ホンダでは毎年新卒採用に加え、中途採用も通年行っています。
新卒採用では毎年500~600名程度、中途採用も同様に600名程度採用しています。

新卒採用の規模としては、かなり大きいので、比較的就職しやすい企業といえます。

ただ、日本トップクラスのメーカーであることから、就職先として人気があり、就職難易度は高いです。

ホンダへの就職難易度を理解するにあたり、以下の4点についてそれぞれ解説していきます。

ホンダの新卒採用の選考

各職種における選考フローや選考内容の詳細を解説していきます。

選考フロー

ホンダの新卒採用は職種ごとに選考ルートが様々です。

ホンダへの就職は、自由応募経由よりも学校推薦の応募がの方が多く、合格確率も高いです。

学校推薦はリクルーターが1人付き、選考対策を一緒に行ってくれます。

選考内容

ホンダのエントリーシートの質問項目をご紹介します。

主に、学生時代に一番頑張ったことと、ホンダの志望理由の2つのパートに分かれています。

これらの設問をもとに、面接が行われるため、面接で深ぼられることを想定して、アピールポイントを盛り込むことが重要です。

学生時代一番頑張ったことに対する質問では、どんどん深ぼられるため、起こした行動や考えから、自身の価値観や強みを伝えましょう。

志望動機に関する質問では、なぜホンダでないといけないのかを論理的に説明して、面接官を納得させるレベルまで仕上げましょう。

ホンダへの就職勝ち組・落ちた方の口コミ・評判

ホンダへの就職に成功した勝ち組の方や、落ちた方の声をいくつかご紹介した上で、実施すべき選考対策を解説していきます。

ホンダへの就職勝ち組の口コミ

ホンダの選考で落ちた方の口コミ

ホンダの内定獲得のポイント

ホンダに就職した勝ち組・落ちた方からの口コミをもとに、内定獲得するべきポイントをまとめました。

ホンダの企業研究では、様々な媒体を駆使して、メイントピックは押さえておきましょう。
公式HP、ニュース、新聞、OB訪問などです。OB訪問での情報収集は非常に有効です。
公式HPに記載されている粒度よりも、より細かい情報を掴めるからです。

志望理由や頑張ったことは、どんな角度で深ぼられるか傾向があります。
頑張ったことに関しては、ホンダの面接前にいくつか選考を経験しておくと、自分の経験に対して面接官がどんなポイントを気にするかを傾向がつかめてきます。

志望理由に関しては、エントリーシートの時点で、周囲の同期や先輩に添削してもらいましょう。論理的にずれているポイントや自分の思いが偽りのものでないかどうかがある程度わかります。

ホンダの新卒採用求人

ホンダの新卒採用は、大きく2つの職種を採用しています。

事務

ホンダでビジネス系として、頻繁に募集されている求人は以下の通りです。

最も多く募集されているポジションは、営業や経営企画・事業企画、購買・調達です。

サービスの拡充や海外マーケットへの拡大により、これまでより多くの人材が求められています。

その他にも、ホンダでは、様々なビジネス職の仕事があります。

技術職

ホンダで技術系として、頻繁に募集されている求人は以下の通りです。

ホンダでは、新しいモビリティや四輪事業の開発が促進されており、ロボットや自動運転、コネクテッドカーのIT技術者が多く募集されています。

コネクテッドカーや自動運転などの技術以外にも、次世代エンジン・自律移動モビリティ・燃料電池など最先端の研究開発がなされています。

また社内でDXが推進されており、プロジェクトマネージャーやデジタル技術の企画開発者も募集されています。

ホンダの平均年収

2022年の有価証券報告書によると、ホンダの平均年収は799万円です。
ここ5年間の平均年収は809万円と、800万円前後の年収となっています。

職種別の平均年収は以下の通りです。

年齢別の平均年収は以下の通りです。

競合他社と比較した場合の平均年収は以下の通りです。

ホンダの年収は、トヨタと日産と同程度の年収で、日本トップの自動車メーカーと同じくらいの給与を得られる会社です。

30代前半で年収800万円程度を目指すことができ、実力や成果に応じて、年収1,000万円クラスを目指すことも可能です。

ホンダの福利厚生・その他

ホンダの福利厚生についてご紹介します。

ホンダの手当は、ご覧の通り豊富な内容になっています。

ホンダのワークライフバランス

ホンダは大企業ならではの文化が根強く、働き方の柔軟さでやや欠けている点があるようです。

有給消化可能、残業がない点はワークライフバランスを保てる点でありながら、仕事がしたくてもしにくい環境です。

ただし、フレックスタイム制や在宅勤務可でもあるため、家庭の時間を大切にすることが可能です。

ホンダの社風・やりがい

ホンダでは大企業の文化が根強く、仕事を進めるには社内調整や資料作成に多くの時間が必要です。

年功序列の文化ではありますが、40-50代の人は役職が付き、管理側の仕事に周るため、若い内から現場の様々な仕事に挑戦できます。

良くも悪くも、若い内からチャレンジングな環境であることは間違いないです。

ホンダの企業情報と将来性

ホンダの会社概要や事業内容、直近の売上について解説します。

中長期的な将来性も含めて、ホンダへの就職を検討する際の参考としてください。

会社概要

ホンダ株式会社の会社概要は以下の通りです。

ホンダの事業内容

ホンダは、日本トップクラスのトータルモビリティカンパニーとして様々な事業を運営しています。

ホンダの主な事業は、以下の5つです。

事業の将来性

ホンダの売上は、2020年に一時低下したものの、2021年から売上・利益とも回復しています。

以下は売上・営業利益の推移です。

二輪事業や四輪事業の売上が好調で、主にアジアでの販売台数が増加しています。
また、販売費や管理費の抑制の影響で、営業利益も伸長しています。

国内やヨーロッパでの売上高も大きく、部品の供給が回復するとされており、今後のさらなる売上向上が期待できます。

就職難易度の高い企業の内定を獲得するには？

ホンダのような人気企業には転職したいけど、「大手や優良企業に就職できる自信がない」という不安をお持ちの方もいるのではないでしょうか。

ホンダへの就職におすすめの就活サービス

まとめ

ホンダへの就職に関して、一通りの情報を紹介してきました。

ホンダでの新卒採用は、事務と技術職が募集されています。

技術職では、自由応募または大学推薦に応募することが可能です。
年間500-600名程度の採用のため、比較的就職しやすいですが、選考難易度が高く、就職偏差値は高いといえます。

選考では、過去の就職成功者と不合格の方との違いを理解した上で、内定獲得のポイントを押さえておきましょう。

ホンダの事業は四輪事業を中心に安定して成長しており、高年収で働くことができるので、興味を持った方はホンダにぜひ応募してみてください。

ホンダ以外の企業も探してから応募したい方は、以下の就活サービスの中から、自分の気になるサービスを活用してみてください。今まで出会えなかった思わぬ企業や求人に出会えるかもしれません。

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